Notre approche numérique centrée sur l'apprenant
Notre devise We believe in the individual souligne notre engagement à élaborer des formations qui font une différence (pour les apprenants, les équipes et les organisations). Notre compréhension des apprenants et de leurs besoins changeants nous permet de construire des formations mixtes à la fois pertinentes et efficaces. Le paysage de la formation évolue rapidement et les tendances numériques auxquelles nous répondons dans nos formations comprennent :
- Morceau par morceau : il est connu que nous apprenons mieux lorsque nous apprenons par « petits morceaux » (Miller, 1956). Des verbes français aux numéros de téléphone, plus l’élément à apprendre est petit, meilleure est la compréhension, et meilleure aussi l’application de nos nouvelles connaissances dans le monde réel. Les utilisateurs de nos philosophies Time Manager™ reconnaîtront également dans ce découpage le principe permettant de « manger un éléphant » : une méthode éprouvée pour s’attaquer à des tâches qui pourraient autrement être écrasantes, difficiles, sans résultats ou souvent reportées.
- Auto-dirigé où se trouve le besoin : les apprenants s’attendent à trouver des réponses à leurs besoins de formation grâce à une recherche rapide, dès qu’ils en ont besoin. Comme nous sommes de plus en plus mobiles, ,l’accès mobile est donc essentiel.
- Tout est dans l’expérience : organisations et apprenants réclament de plus en plus des possibilités d’apprendre par la pratique, et souvent, en accédant et en consommant une formation numérique dans le cadre d’un parcours d’apprentissage. Les simulations interactives offrent aux apprenants l’opportunité d’échouer dans un environnement sûr et d’appliquer leurs expériences dans leurs tâches quotidiennes.
